Curriculum (Actualizando)
Rodrigo Martín Castaño
Experiencia profesional
- Actualmente Jefe de Servicio de Recursos Humanos y Organización en Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes (Madrid)
- Técnico de Organización (TAE)
- Director de RRHH y Nuevas Tecnologías en Ayuntamiento de Coslada (Madrid)
- Consultor en Indra Sistemas
- Profesor Asociado (ETSIT-UPM)
Formación
- Ingeniero de Telecomunicación (ETSIT-UPM)
- Master en Dirección de Sistemas de Información y Comunicaciones (UPM)
- Máster en Dirección de Recursos Humanos y Relaciones Laborales (UOC)
- Especialista en Gestión Pública Local (FEMP)
Otros méritos
- Directivo Público Profesional de Categoría 1 por el CERPER (AEC)
Investigación
- Dirección Pública Profesional
- Aprendizaje en las nuevas modalidades (PLEs, E-learning)
- Evaluación de organizaciones, personas, procesos, servicios.
- Función pública y recursos humanos.
Otras actividades
- Vocal de la junta directiva de laAsociación Dirección Pública Profesional (www.asocdpp.org)
- Miembro de ANEXPAL (www.anexpal.com)
- Community manager de la Comunidad de Dirección Pública en INAP Social
- Miembro de la Asociación Valenciana de Técnicos de Personal de la Administración Local (AVTPAL)
Congresos
- CLAD 2020
- Novagob
- GIGAPP
- JOMCAL
- CNIS
- GLAB Pinto
Ponencias (video)
Revistas
Libros y artículos
- "CAPÍTULO V. LA DIRECCIÓN PÚBLICA PROFESIONAL. COMPETENCIAS Y VALORES DE LA #DPP. SU CERTIFICACIÓN E IMPLANTACIÓN EFECTIVA". Agenda para la Gestión Municipal (2016-2019). VVAA. Almonacid, V (Coord). ISBN: 978-84-7052-699-2 (papel) ISBN: 978-84-7052-700-5 (digital).
